Selbstreflexion

Diversity, inclusion & belonging

Für Führungskräfte und ihre Teams

Selbstreflexion bringt Klarheit

Selbsteinschätzung und Fremdwahrnehmung stimmen selten exakt überein. Doch Sie haben es in der Hand, Ihre Fremdwirkung gezielt zu beeinflussen. Gerade in der internationalen Zusammenarbeit ist diese Fähigkeit von großem Wert.

Möchten Sie erfahren, welche Schwerpunkte Sie für sich setzen, wenn Sie mit Menschen anderer Kulturen arbeiten? Wollen Sie wissen, wie Sie auf andere wirken und wie Sie den Erfolg der Zusammenarbeit erheblich steigern können?

Ich unterstütze Sie darin, Ihre Kommunikation und Ihre Verhandlungen auf interpersoneller und interkultureller Ebene so optimal wie möglich zu gestalten.

Die von mir eingesetzten Tools sind bestens geeignet für Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen sowie Fachkräfte, die in homogenen oder internationalen Teams arbeiten oder sich für einen längeren Auslandsaufenthalt fit machen wollen. Für alle Tools bin ich offiziell zugelassen.

Analysetools

(Für Details anklicken)

GlobalDISC™

„GlobalDISC ist ein leistungsstarkes Tool für intelligente Führungskräfte, um persönliche und kulturelle Unterschiede für Wettbewerbsvorteile zu nutzen, Vertrauen zu schaffen und ein leistungstarkes Team lokal und global aufzubauen.“ (John Matton, ehemaliger Executive Coach von Steve Jobs)

Seit 2016 bin ich Global Partner von ICQ Global, Brighton und für GlobalDISC zertifiziert.

Logo Global DISC

Country Navigator ™

Das interkulturelle Online-Trainingstool, Country Navigator ™ hilft Ihnen dabei, mit Menschen mit unterschiedlichem kulturellen Hintergrund besser und effizienter zusammen zu arbeiten. Nach der Beantwortung von einigen Online-Fragen erstellt Ihnen das Programm ein individuelles, kulturelles Profil. Sie erhalten auch ein Feedback über Ihre eigenen persönlichen und kulturellen Präferenzen, Werte sowie Vorteile und Nachteile Ihrer Kommunikation und Verhaltensweisen. Danach können Sie Ihr persönliches Kulturprofil mit 100 Ländern online vergleichen. Auf dieser Weise können Sie im Online-Programm tiefer auf die Gemeinsamkeiten und Unterschiedlichkeiten Ihrer Zielländer und der gesellschaftlichen Erwartungen eingehen, damit Sie eine höhere Effizienz und Synergie in der Zusammenarbeit erzielen können.

Im Online-Tool können Sie auch die Ergebnisse Ihres Teams vergleichen oder sich Videos zu interkulturellen Themen anschauen. Entdecken Sie die Vielfalt des Online-Lernens!

Übrigens: Falls Sie ein interkulturelles Seminar bei uns buchen, erhalten alle Ihre Kursteilnehmer/-innen einen kostenfreien Zugang zum Country Navigator. Natürlich können Sie den Country Navigator auch einzeln buchen, ohne eine Präsenzveranstaltung.

Seit 2017 bin ich Affiliate-Partnerin bei Country Navigator.

The International Profiler© (TIP)

Der International Profiler© ist ein strategisch konzipiertes Online-Tool. Auch hier beantworten Sie mehrere Online-Fragen, die Ihnen eine Analyse zu Ihrer Persönlichkeit erstellt. Es ermöglicht Ihnen, die kulturelle Mauer zu durchbrechen, die den Erfolg auf internationaler oder globaler Ebene so oft verhindert.  

Menschen, die den International Profiler (TIP ™) -Prozess abschließen, werden sich des Problems bewusster und können Verhaltensstrategien anwenden, die dem jeweiligen interkulturellen Kontext entsprechen, in dem sie gerade arbeiten – oder in dem sie arbeiten werden. Dies ist ein persönlicher Entwicklungsprozess, basierend auf einem psychometrischen Fragebogen zur Selbsteinschätzung, der zu einem detaillierten persönlichen Feedback-Bericht führt. Der Prozess beinhaltet auch eine individuelle Feedback- und Coaching-Sitzung, die zu einem persönlichen Entwicklungsplan als Ergebnis führt.

Seit 2011 bin ich für The International Profil offiziell zertifiziert. 

Sie möchten eines der Analysetools für sich und auch für Ihr Team nutzen?

Gerne unterstütze ich Sie bei Ihrem Vorhaben und begleite Sie bei Ihren Herausforderungen zu Ihren beruflichen und persönlichen Zielen. Als Mensch, Führungskraft und Teammitglied.

Ihr erster Schritt für mehr Erfolg

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