Gyöngyi Varga
Business-Profilerin und Emotionscoach für global bewusste Führungpersönlichkeiten und Unternehmer*innen
CULTUREBALANCE
human capital development
Je mehr Sie als Führungskraft oder als Unternehmer*in die Menschen im 21. Jahrhundert verstehen, desto erfolgreicher werden Sie, Ihr Team und Ihr Unternehmen. Weltweit.
Menschen verstehen
Entwickeln Sie Ihre Kompetenzen und Wissen darüber, warum Menschen anders denken und sich anders verhalten: mit mehr kultureller Intelligenz.
Emotionen managen
Steigern Sie Ihre Wahrnehmung, lesen Sie Emotionen und entwickeln Sie ein Miteinander in Ihrem Team – mit mehr Begeisterung, Grit und Vertrauen.
Virtuelle Wege
Online-Coaching, Life-Online-Workshops und regelmäßige Webinare
Menschen (weltweit)
besser verstehen
Menschen lesen &
Emotionen managen
Interkulturelles Training zu Ungarn und Deutschland
Leadership with Global-Mindset & Uncommon sense
Führungskompetenzen der Zukunft
So meistern Sie die Führung
Ihres kulturell vielfältigen Teams –
achtsam, energievoll und
voller Leichtigkeit
Viele Unternehmen, die ihre weltweiten Investitionen bestens vorbereitet haben, begehen immer wieder den Fehler, sich nicht genügend mit dem Mindset ihrer Führungskräfte, der Kultur und den Menschen in ihren Teams intensiv zu beschäftigen. Dabei wäre genau dies ihr Wettbewerbsvorteil!
Um nachhaltige Erfolge zu generieren, ist es für jedes Wirtschaftsunternehmen heutzutage notwendig, das Hybrid – Mindset (Growth- + Global- + Innovativ-Mindset)
ihrer Führungskräfte und Teams zu entwickeln und zu fördern.
Denn….
89% der neuen Mitarbeiter verlassen das Unternehmen innerhalb von 18 Monaten aufgrund kultureller Probleme. (LeadershipIQ, 2016)
79% des Potenzials gehen in einem Team aufgrund von Interaktionslücken verloren.
(3circle Partners, 2016)
Wie werde ich eine interkulturell kompetente und souveräne Führungspersönlichkeit mit emotionaler und kultureller Intelligenz?
Wie kann ich mein Team nachhaltig interkulturell und interpersonell sensibilisieren?
Wie kann ich ein vertrauensvolles und sicheres Umfeld für mein Team in den Zeiten der digitalen Transformation schaffen, in dem neue Ideen mit Freude und Spaß entstehen?
Wie kann ich die Unterschiedlichkeit der Menschen in meinem Team effizient nutzen und als Wettbewerbsvorteil erkennen?
Wie kann ich mein Team so fördern, dass ein echtes Zusammengehörigkeitsgefühl im Unternehmen (inkl. Auslandsstandorte) entsteht?
Wie kann ich bei dem immer schneller werdenden Takt der Zeit mit Ausdauer, Energie und Leichtigkeit mithalten und gleichzeitig Achtsamkeit fördern?
Haben Sie sich schon mal diese Fragen gestellt? Ich helfe Ihnen bei der optimalen Lösung für Ihr Vorhaben gerne weiter.
Ich unterstütze Sie dabei, diese Herausforderungen effizient zu meistern. Außerdem zeige ich Ihnen, wie Sie unterschiedliche Kulturen und Menschen besser verstehen, verschiedene Perspektiven auf Situationen leichter entwickeln und all dies miteinander in Balance bringen können. Das ist #CultureBalance.
Be a global Mindsetter!
Mit dem “Be a global Mindsetter” Coaching- und Mentoring-Programm upgraden Sie Ihr Mindset als Führungskraft, dehnen bewusst Ihre kognitive Komfortzone aus und erhalten praktische Tools für Ihre Teamentwicklung und Teamoptimierung.
Mimikresonanz®
Mit Mimikresonanz® werden Sie zur/m empathischen Menschenkenner*in und Profiler*in, steigern Ihre emotionale Intelligenz und Ihr Wahrnehmungsvermögen, und somit den Erfolg in Ihrem Team.
Coaching
Mit Emotions- und Leistungs-Coaching stabilisieren Ihre „Mitte“, nutzen mehr Ressourcen und vergrößern Ihre Erfolge.
Interkulturelle Weiterbildung
Mit interkultureller Weiterbildung (z.B. interkulturelles Training, Entsendungstraining, Re-Entry-Training) fördern Sie die optimale Ausgangsbasis für eine gewinnbringende Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Gesellschaftskulturen.
Entschlüsseln Sie die Emotionen Ihres Gegenübers: Mimikresonanz®
Die spannende und neurowissenschaftlich fundierte Methode der Mimikresonanz® trainiert Ihre Fähigkeiten, emotionale Signale Ihres Gegenübers treffsicher zu erkennen, richtig zu interpretieren und angemessen damit umzugehen. Ganz gleich, ob im beruflichen oder im privaten Kontext – wer Gefühle „lesen“ kann wie ein „Profiler“, hat ein mächtiges Werkzeug im Umgang mit seinen Mitmenschen an der Hand.
Lernen Sie, Gefühle zu sehen und das Verhalten Ihrer Kunden, Kollegen*innen, Mitarbeiter*innen und Kunden besser sowie tiefgründiger zu verstehen.
Für wen ist Mimikresonanz® geeignet?
Mimikresonanz ist ideal für Sie, wenn Sie …
- eine Führungskraft sind und Ihr agiles / multikulturelles Team noch empathischer und zielgenauer führen und eine flexible Klima für Veränderungen schaffen möchten,
- im Vertrieb arbeiten oder viel Kundenkontakt haben und noch bessere Ergebnisse erzielen möchten,
- im Human Resources (HR) arbeiten, sich mit Global Recruiting beschäftigen und Ihre Kandidaten / Kandidatinnen besser verstehen wollen,
- in einem agilen / multikulturellen / virtuellen Team arbeiten und mehr Klarheit über das Gesagte und das Gedachte haben möchten,
- ein interkultureller Coach oder Trainer sind und Ihre emotionalen Skills verbessern wollen und somit mehr Erfolg generieren möchten,
- oder Sie einfach neugierig sind und verstehen wollen, wie andere Menschen in Ihrem Umfeld ticken (z. B. Partnerschaft, Freunde, Eltern).
Etwas davon trifft zu? Dann freue ich mich darauf, Sie in einem meiner Online-Live-Workshops oder offenen Workshops in Nürnberg begrüßen zu dürfen. Erfahren Sie hier mehr
Lassen sich damit auch „internationale Gefühle“ entschlüsseln?
Ja, Sie lernen ganz genau die Erkennungsmerkmale der 7 kulturübergreifenden Primäremotionen und wie Sie mit ihnen umgehen sollen.
Lerne ich damit auch eigene Gefühle besser wahrzunehmen?
Ja, Sie reflektieren achtsamer Ihr eigenes nonverbales Verhalten und lernen, es bewusster einzusetzen. Dadurch erzielen Sie mehr Erfolg und Zufriedenheit in Ihrem Leben.
Wie kann ich Mimikresonanz® im Beruf nutzen?
Sich die Kenntnisse der Mimikresonanz® anzueignen ist ähnlich, wie eine neue Geheimsprache zu erlernen. Mit dem Unterschied, dass es viel schneller geht, viel Spaß macht und die Ergebnisse gleich sichtbar und prüfbar sind. Sie werden flexibler und offener für versteckte mimische Botschaften Ihres Gegenübers, und handeln auch interkulturell bewusster. Außerdem denken Sie mehr durch die Brille der Perspektiven und können dadurch exakter und wertschätzender auf die Bedürfnisse Ihrer Kollegen / Kolleginnen in Ihrem Team oder in Ihrem Umfeld eingehen. Und nicht zuletzt: Ihre interkulturelle Kompetenz wächst durch die emotionale Intelligenz nachhaltig.
Für welche Bereiche eignet sich das Erlernte noch?
Für Führungskräfte und ihre Teams, Sales-Mitarbeiter*innen, HR-Manager*innen und Mitarbeiter*innen, Firmeninhaber*innen, Menschen in multikultureller Partnerschaften, im Face-to-Face-Kontakt.
Wie wird das Wissen vermittelt?
Sie lernen alles Relevante mit einem Hybrid – Learning – System: an 2× 2 oder 1x 3 Workshoptagen und mit einem umfangreichen Online-Training zum Üben. Wahlweise können Sie alles bequem von zuhause aus auch nur online machen.
Wer ist Gyöngyi Varga?
Seit 2004 arbeite ich als interkulturelle Trainerin, Emotionscoach und Global Mindset-Entwicklerin in Deutschland, Ungarn und anderen Ländern der Welt. Ich bin gebürtige Ungarin, lebe in Nürnberg und bin mit ganzem Herzen eine Global Mindsetterin.
Was Kunden sagen
„Gyöngyi ist eine superkompetente Trainerin, die das Thema (hier: Endlich verstehen, wie andere (weltweit) ticken – Mimikresonanz – Online – Workshop) äußerst fachkompetent vertritt. Habe das Training bei ihr online besucht. Meine Erwartungen wurden übertroffen, da sie viele interaktive Erlebnis-Übungen, die das individuelle Lernen erleichtern, eingebaut hat. Man spürt die Details und dass sie einfach mit Herzblut dabei ist. „
„Mit ihrem unglaublich großen Wissen, vereint mit Herz und Einfühlungsvermögen überzeugt Frau Varga in Coachings wie auch Trainings. Ein Coach, mit dem man mit Freude und Leichtigkeit tragfähige Lösungen und Konzepte findet.“
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So werden Sie mit Leadership-Profiling zur/m Gewinner*in
Optimieren Sie jetzt Ihren Wettbewerbsvorteil mit Leadership-Profiling, in dem Sie Ihre Menschenkenntnis weiter vertiefen und Ihre Mitarbeiter *innen sowie Ihre Kunden immer besser und ganzheitlich verstehen.
Bleiben Sie online fit für den internationalen Markt!
Machen Sie Ihr Home-Office auch zum Motivationsmagneten. So verlieren Sie auch keine wertvolle Zeit, um sich auf den nächsten Schritt in Ihrem Business oder auf dem internationalen Markt vorzubereiten.
Wie wäre es mit mehr GRIT?
Wie wäre es mit mehr GRIT? Denn echte Führungspersönlichkeiten brauchen emotionaler Grit.
Lernen Sie all Ihre Ressourcen zu nutzen und schöpfen Sie aus maximalem Erfolg
Manchmal gibt es Situationen, in denen Verstand und Gefühl getrennt agieren. Da versucht man beispielsweise, sich frei und unvoreingenommen auf sein Gegenüber oder ein neues Projekt zu konzentrieren. Doch unterschwellig zieht und zehrt ein diffuses Unwohlsein. Wir haben keine Ahnung, woher es kommt. Wir merken nur, wie es uns zunehmend aus der Balance bringt und unsere Vorhaben sabotiert. Jetzt wäre es gut, einen Ausschalt-Knopf zu kennen…
Die größten und anhaltendsten Erfolge werden erzielt, wenn Verstand und Emotionen ausgewogen agieren. Doch dafür müssen wir manchmal erst unseren inneren Verhinderungs-Strategien auf den Grund gehen.
Ihr erster Schritt für mehr Erfolg
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