Für Führungskräfte, Teams und Organisationen, die interkulturell wachsen und mehr bewirken möchten
Empower Your Impact to Reshape Your World
Haben Sie das Gefühl, dass noch mehr in Ihnen steckt, aber es fehlt an Klarheit, Fokus oder der richtigen Unterstützung? Gemeinsam gehen wir den Weg „from Struggle to Flourishing“ und entfalten Ihr Potenzial – für spürbare Veränderungen, stärkere Verbindungen und Lösungen, die wirken.
Lassen Sie uns gemeinsam den Unterschied gestalten, den Sie in Ihrer Welt sehen wollen.
High Impact für Leaders & Teams
Fördern Sie das volle Potenzial Ihres Teams durch menschenorientierte Führung, die auf Motivation, psychologischer Sicherheit und kognitiver Diversität basiert. Lernen Sie, wie Sie durch Empathie und Verständnis Synergien schaffen und die Teamdynamiken nachhaltig verbessern können.
Emotional intelligent kommunizieren
Verbessern Sie Ihre Fähigkeit, Emotionen in Mimik und Körperhaltung zu erkennen und zu verstehen. Diese Kenntnisse ermöglichen es Ihnen, empathischer zu kommunizieren, Beziehungen zu vertiefen und Ihre Authentizität zu stärken.
Mimikresonanz®: Emotional intelligent kommunizieren
Lernen Sie, verborgene Emotionen zu erkennen und die wahren Beweggründe Ihrer Gesprächspartner zu verstehen. Nutzen Sie diese essenzielle Fähigkeit, um Ihre Kommunikation empathischer zu gestalten, Beziehungen zu vertiefen und Vertrauen zu fördern.
Perception Camp Online:
13. – 14. Dezember 2024
Interkulturelles Training Ungarn & Deutschland
Kulturelle Unterschiede als Stärken wahrzunehmen und Gemeinsamkeiten als Brücken zu nutzen, verbessert die Zusammenarbeit erheblich. Nutzen Sie die Vielfalt als Quelle von Innovationen, Erfolg und Synergien. Ich stehe Ihnen zur Seite, um diese wertvolle Ressource zu aktivieren.
Business-, Emotions- & Resilienzcoaching
Mit emTrace® und Mesource® helfe ich Ihnen, verborgene emotionale Schichten zu erforschen, Blockaden zu überwinden und sowohl Ihr persönliches als auch Ihr berufliches Wachstum zu fördern. Erleben Sie Ihre Emotionswelt als Quelle Ihrer mentalen Stärke.
Nächste Mesource®-Resilienzgruppe startet am 22. Februar 2025.
High Impact Leadership - Mentoring
Verstärken Sie Ihre Wirkung als Leader nachhaltig, steigern Sie Ihre Resilienz und fördern Sie Spitzenleistungen in Ihrem Team.
Mein Online-Mentoring-Programm hilft Ihnen, ein Umfeld psychologischer Sicherheit zu schaffen und Ihr Team zu motivieren.
Develop Your Leadership Power
Verstehen, verbinden, voranbringen
Fragen Sie sich manchmal, warum die Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen nicht so reibungslos verläuft, wie Sie es sich wünschen? Merken Sie, wie die Ungeduld steigt und die Sehnsucht nach einem klaren Leitfaden für den Umgang mit Ihrem Gegenüber wächst?
Ich verstehe Ihre Frustration – das Gefühl, dass trotz Anstrengung der Fortschritt stockt, weil das Kommunikationsrätsel ungelöst bleibt.
Lassen Sie mich ein Licht in dieses Rätsel bringen: Der Schlüssel zum Erfolg in der Führungsrolle liegt in der Kunst, die Nuancen kultureller und persönlicher Unterschiede zu verstehen und zu nutzen. Wenn Sie erkennen, wie Herkunft, Generation, Geschlecht, Bildung und Beruf die Denkweisen und Verhaltensweisen beeinflussen, können Sie das volle Potenzial Ihres Teams freisetzen.
Forschung zeigt: Führungskräfte, die solche Unterschiede rasch wahrnehmen, sich darauf einstellen und sie zu ihrem Vorteil nutzen – und gleichzeitig die emotionalen Bedürfnisse ihres Teams erkennen und ihre eigenen Emotionen steuern können – haben nicht nur eine tiefere Bindung zu ihren Mitarbeitern, sondern auch einen nachhaltigeren Impact.
Ich stehe an Ihrer Seite, um Ihnen zu helfen, sich als wirkungsvolle Führungskraft zu etablieren und Ihr Team zu Höchstleistungen zu inspirieren – und das alles, ohne Ihre Authentizität zu verlieren. Weitere Informationen über meine Kund:innen finden Sie hier.
Wer zum Coaching geht,
hat mehr vom Leben:
Manchmal fühlt es sich an, als ob Herz und Verstand in entgegengesetzten Richtungen ziehen. Sie möchten sich voll und ganz einem Menschen oder einem Projekt widmen, werden aber von einem unausgesprochenen Unbehagen zurückgehalten. Dieses unsichtbare Ziehen erschwert es, das wahre Potenzial zu entfalten und die geplanten Ziele zu erreichen.
Echter und nachhaltiger Erfolg entsteht, wenn Verstand und Gefühl Hand in Hand arbeiten. Doch dazu müssen wir uns manchmal unseren inneren Blockaden stellen und sie überwinden, um wirklich all unsere Stärken zu entfesseln. Durch das Emotionscoaching mit emTrace® und Mesource® – Resilienzcoaching schaffen Sie kraftvolle Transformationen in Ihrem Berufsalltag und Ihrem persönlichen Leben
Tiefer blicken und wahrhaftig verstehen – durch Mimikresonanz®
Verfeinern Sie Ihre Gabe, die unausgesprochenen Gefühle und Gedanken in den Gesichtern Ihrer Mitmenschen zu erkennen und präzise zu verstehen. Wenn Sie Emotionen und Charakterzüge wie ein Experte entschlüsseln können, halten Sie den Schlüssel zu wirkungsvoller Kommunikation und tieferem Verständnis in der Hand.
Als Ihre Mimikresonanz®-Mentorin konzentriere ich mich auf drei essenzielle Säulen: Tiefes Einfühlungsvermögen, umfassende Menschenkenntnis und gezielte Einflussnahme.
Ergründen Sie, was hinter jedem Blick und jeder Geste steckt, um die Emotionen und Motivationen Ihrer Kund:innen, Kolleg:innen und Mitarbeiter:innen vollumfänglich zu erfassen und gezielt darauf einzugehen.
Erkennen Sie das Ungesagte und kommunizieren Sie effektiv über kulturelle Grenzen hinweg.
In meinen Mimikresonanz®-Workshops für Führungskräfte und Teams entdecken Sie, wie Sie diese Fähigkeit meisterhaft einsetzen.
Für wen ist Mimikresonanz® geeignet?
- in einer Führungsposition stehen und Ihr agiles oder multikulturelles Team mit noch mehr Einfühlungsvermögen leiten, sowie einen flexiblen Rahmen für Veränderungen setzen möchten,
- im Vertrieb tätig sind oder oft Kundenkontakt haben und sich noch überzeugendere Ergebnisse wünschen,
- im Bereich Human Resources (HR) tätig sind, sich dem Global Recruiting widmen und Ihre Kandidat:innen tiefgründiger erfassen möchten,
- Teil eines agilen, interkulturellen oder virtuellen Teams sind und Klarheit sowohl über das Gesagte als auch das Ungesagte anstreben,
- als Coach oder interkultureller Trainer wirken und Ihre Fähigkeiten weiter vertiefen möchten.
Erkennen Sie sich wieder? Ich freue mich, Sie in einem meiner Mimikresonanz®-Seminare willkommen zu heißen.
Kann man mit dieser Methode weltweit Emotionen entschlüsseln?
Ja, Sie vertiefen Ihr Verständnis für die kulturübergreifenden Primäremotionen und lernen, wie Sie diese wertschätzend erkennen und angemessen darauf eingehen können.
Erkenne ich durch die Methode meine eigenen Emotionen klarer?
Ja, Sie entwickeln ein feineres Gespür für Ihr eigenes nonverbales Verhalten und setzen dieses gezielter ein. So fördern Sie Ihre eigene Wirkung und das Wohlgefühl in Ihrem Leben.
Wie setze ich Mimikresonanz® im Berufsalltag ein?
Mimikresonanz® zu meistern, gleicht dem Erlernen einer universellen Sprache, jedoch mit dem Vorteil, dass es rasch vonstatten geht und pure Freude bereitet. Die erzielten Fortschritte sind sofort sichtbar und überprüfbar.
Sie werden sensibler für die oft verborgenen mimischen Signale Ihrer Gesprächspartner:innen und navigieren geschickter durch interkulturelle Begegnungen. Zudem erweitern Sie Ihren Perspektivenhorizont und reagieren präziser sowie wertschätzender auf die Bedürfnisse Ihrer Teamkolleg:innen.
Durch das Stärken Ihrer emotionalen Intelligenz agieren Sie auch in verschiedenen Kulturen mit einem gesteigerten Feingefühl.
Wie erlange ich die Fähigkeiten der Mimikresonanz®?
Ob in einem interaktiven Online-Workshop, während der Online-Ausbildung zum Mimikresonanz® Master oder durch ein persönliches Seminar in Ihrem Unternehmen – ich stelle Ihnen alle notwendigen Ressourcen zur Verfügung.
Zudem erhalten Sie Zugang zu einem detaillierten Online-Kurs zum vertiefenden Lernen und Üben, zu dem Sie immer wiederkehrend Zugriff haben.
Wer ist Gyöngyi?
Ich stamme aus Ungarn, lebe mittlerweile in Nürnberg und bin leidenschaftliche Global Mindsetterin. Seit 2011 bin ich Unternehmerin. Als interkulturelle Business-Profilerin und Coach für High Impact (Self-)Leadership verbinde ich Emotionen, Kultur, Mindset und Wirkung nahtlos miteinander.
Seit 2004 halte ich interkulturelle Trainings mit dem Fokus auf die Zusammenarbeit zwischen deutschen und ungarischen Teams in Konzernen und mittelständischen Unternehmen.
Was meine Kunden und Kundinnen sagen…
„Frau Varga habe ich kennengelernt bei einem ihrer vielen interessanten Thematik-Seminaren: „Emotionen lesen & weltweit wirksam kommunizieren – mit Mimikresonanz®“. Ich kann diese Dozentin wirklich sehr weiterempfehlen. Sie besitzt die Fähigkeit die Inhalte der Themen spannend umzusetzen und dabei als eine qualifizierte und sehr sympathische Persönlichkeit auf alle Teilnehmenden einzugehen. Sie schafft eine sehr angenehme Atmosphäre und ist dabei für alle da, mit allen ihren Sinnen aufmerksam, einfühlend und präsent. Jahrzehntelange erfolgreiche Erfahrung, motivierend-sympathisches Vortragen mit ansprechender Mimik und Gestik sind passende Beschreibungen für ihr Wirken. Dazu sind ihre Einsatzmedien sehr ansprechend und tragen ebenso wesentlich zum Erfolg der Seminare bei. Besser kann ein Teilnehmer nicht profitieren. Ich empfehle Frau Varga uneingeschränkt
(über die Masterclass „Emotionen lesen & weltweit wirksam kommunizieren – mit Mimikresonanz®“)
„Gyöngyi was one of the first Global DISC partners and I have had the privilege to work with her on several projects for clients ranging from Fortune 500 companies to SME businesses. Being creative, innovative and highly organised is a very rare and valuable combination, she excels in all 3 areas. Gyöngyi is not only extremely qualified, but she is also a lot of fun to work with!“
(about Global DISC & Uncommon sense)
„Gyöngyi ist eine superkompetente Trainerin, die das Thema (hier: Endlich verstehen, wie andere (weltweit) ticken – Mimikresonanz – Online – Workshop) äußerst fachkompetent vertritt. Habe das Training bei ihr online besucht. Meine Erwartungen wurden übertroffen, da sie viele interaktive Erlebnis-Übungen, die das individuelle Lernen erleichtern, eingebaut hat. Man spürt die Details und dass sie einfach mit Herzblut dabei ist. „
(über Mimikresonanz®-Seminar online: Endlich verstehen, wie andere (weltweit) ticken, 2 Tage / Level: Basic)
„Wow, ich bin begeistert. Vielen Dank für Dein SEIN & WIRKEN, liebe Gyöngyi Varga.
Von Anfang an hast Du mich mit Deiner herzlichen, empathischen und sehr kompetenten Art abgeholt. Du hast bereits im Vorfeld meine Website und meine SocialMedia Präsenz gesichtet, Du warst perfekt vorbereitet. Schritt für Schritt hast Du mich durch den Prozess geführt. Wie wirke ich auf andere Menschen? Was strahle ich aus? Was kann ich verbessern? Was sind meine Grundmotive? Und noch so einiges mehr. Manches war mir bereits bewusst, manches hat mich doch überrascht. Ja, ich habe mich selbst nochmals näher kennengelernt. Deine sehr ausführliche und umfangreiche Zusammenfassung der Ergebnisse (plus der Mikroübung) ist wahrlich ein Schatz. Danke Dir von Herzen für Deine professionelle, feinfühlige und individuelle Beratung. So kann ich mich in meinem Business als Künstlerin noch authentischer zeigen und wirken.“
(über 1:1 Business-Profiling & Impact-Beratung)
we love cultures – Blog
Mental Health: Ist die Abwesenheit von Krankheit gleich Gesundheit?
Gesundheit ist mehr als „nicht krank sein“ – was bedeutet mentale Gesundheit wirklich? Gerade in der interkulturellen Zusammenarbeit oder während einer Entsendung geraten viele in den Modus des „Funktionierens“. Doch wahres Wohlbefinden beginnt mit der Verbindung zu uns selbst. Erfahre, warum Bewegung und Tanz nicht nur für den Körper, sondern auch für den Geist transformierend sein können – und wie du trotz beruflicher Herausforderungen deine mentale Gesundheit stärken kannst.
Der Schlüssel zum Hirn: Applied Neuroscience & Social Media
Oberflächlichkeit bringt Likes, aber was bringt sie uns wirklich? In einer Welt voller kurzer Posts und schneller Konsumierbarkeit stellt sich die Frage: Wo bleibt die Tiefe? Warum es sich lohnt, Wissen zu vertiefen und Transformation auf einer nachhaltigen, wissenschaftlichen Ebene zu gestalten, erfährst du in diesem Blogartikel.
Die sieben sozialen Darstellungsregeln für Führungskräfte im interkulturellen Kontext
Als Führungskraft ist es entscheidend, die soziale und kulturelle Prägung deines Gegenübers zu verstehen. „Behandle andere Menschen so, wie sie behandelt werden wollen“ – das erfordert, ihre Persönlichkeit und kulturellen Hintergründe zu berücksichtigen. Hier spielen die sozialen Darstellungsregeln eine zentrale Rolle.
Was kann ich für Sie tun?
Ich freue mich von Ihnen zu lesen und Ihnen bei Ihrem Anliegen behilflich zu sein.
* Pflichtfelder.
Gyöngyi Varga (M.A. & Dipl.)
change. cross-cultural. communication.
Dovestraße 4
90459 Nürnberg
Germany
Fon: +49 911 - 93 25 866
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